Wir verankern Veränderung
Hier alle Details im Überblick: Beratungsangebot, Methoden, Vorgehen, Nutzen, Referenzen.
Inhaltsverzeichnis
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Beratungsangebot
Wir sind ein Beratungsunternehmen mit Arbeitsschwerpunkten in
- Ablaufprozesse und Prozessoptimierung
Arbeitsschwerpunkte im Detail
Kernthemen unserer Arbeit sind:
- Change Management Beratung
- Überblick Change-Management
- Projektentwicklung, Projektmanagement
- Umsetzungsberatung
- Implementierung von Strategien, Umsetzung von Zielen
- Beratung in Strategieentwicklung und Strategieprozesse
- Beratung Kulturveränderung und Kulturwandel
- Entwicklung von Unternehmenskultur
- Kulturwandel
- Führung und Zusammenarbeit
- Führungskräfteentwicklung
- Entwicklung von Führungsleitbildern
- Leadership und Gute Führung
- Zusammenarbeit im Team verbessern
- Beratung Leitbildentwicklung
- Prozessoptimierung
- Optimierung von Abläufen, Schnittstellen, Prozessen
- Organisationsentwicklung
- Beratung zu Teamentwicklung, Führung und Zusammenarbeit
- Konfliktmoderation
- Konfliktmanagement
- Konflikte im Team
- Moderation von Workshops
- Strategieworkshops
- Teamworkshops
- Workshops Konfliktmanagement
- Workshops zu Konfliktmoderation
- Workshops zur Schnittstellenoptimierung, Prozessoptimierung
- Teamentwicklungs-Workshops
- Moderation von Strategie- oder Klausurtagungen
- Moderation von Führungskräfte-Konferenzen
- Kooperations- und Stakeholdermananagement
- Gründung, Weiterentwicklung und Professionalisierung von Netzwerken, Auf- und Ausbau von Kooperationen
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Unser Vorgehen
- Wir verschaffen uns einen gründlichen Überblick und ein genaues Bild der Lage
- Wir beziehen alle relevanten Perspektiven in den Prozess mit ein
- Wir arbeiten von Beginn an mit den wesentlichen Wissens- und Entscheidungsträgern. Das sorgt für
- bessere Entscheidungen
- höhere Geschwindigkeit,
- viel Motivation
- wenig Widerstand in der Umsetzungsphase.
- Wir entwerfen ein stimmiges und aktivierendes Prozessdesign.
- Wir berücksichtigen auch weichen Erfolgsfaktoren und entwickeln passende Maßnahmen, um diese umzusetzen.
- Wir begleiten die Umsetzung und steuern nach, wenn nötig. Auch Monitoring und Evaluierung der Ergebnisse bekommen Sie aus einer Hand.
- Tauchen auf dem Weg Störungen oder Konflikte auf, bearbeiten wir diese vorrangig. Unser Konzept passen wir an, wenn es sich im Verlauf des Prozesses als erforderlich herausstellt.
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Hier kostenfreie Erstberatung: +49 (0)30 577 017 900 oder
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Was uns auszeichnet
Mit uns sind Sie gut beraten, wenn
- Sie innerhalb kürzester Zeit zu effektiven Ergebnissen kommen wollen – sei es in kleinen Teams oder großen Gruppen
- komplexe Bedingungen in Projekten oder Organisationen herrschen und der „Knoten“ mit Bordmitteln kaum noch zu lösen scheint
- Ihre Organisation/ Ihr Unternehmen künftig leichter Herausforderungen und Krisen meistern können soll
- Sie Wissenstransfer in Ihr Unternehmen hinein erwarten
- Sie einen klaren, unabhängigen und Blick von außen auf Ihre Organisation benötigen
- Sie effektive, professionelle Moderation mit großer Methodenvielfalt schätzen
- Sie Wert auf ein hervorragend ausgebildetes Team legen.
Lesen Sie dazu auch: 9 gute Gründe für initio – warum Sie sich für uns entscheiden sollten .
Ihr Nutzen
- Schneller:Durch die Integration der relevanten Stakeholder und unseren lösungsfokussierten Ansatz erzielen wir Durchbrüche schneller als mit anderen Beratungsansätzen.
- Preiswerter:Unser Beratungsansatz identifiziert und löst Konflikte, bevor sie eskalieren. Dadurch verringern wir Reibungsverluste bei der Implementierung von Lösungen.
- Bessere Entscheidungen:Durch Einbeziehung unterschiedlicher Perspektiven und Sichtweisen vermeiden Sie „Fallstricke“ bei der Umsetzung und systematisch das „know-how“ Ihrer Mitarbeiter*innen.
- Nachhaltigere Ergebnisse:Durch die partizipative Vorgehensweise werden Lösungen gemeinsam erarbeitet. Dies führt zu höherer Akzeptanz von Entscheidungen und tiefer Verankerung in den „Köpfen“.
- Bessere Zusammenarbeit:Abgestimmte Entscheidungen produzieren weniger Reibungsverlusten. Damit fördern wir Kooperation von Abteilungen über unser Beratungsmandat hinaus.
- Höheres Engagement & Motivation:Wer die Lösung mit entwickelt, hat meist keine Einwände bei der Umsetzung.
- Mehr Know-How im Unternehmen:Wir fördern Lernprozesse und Wissenstransfer und stärken damit die „Abwehrkräfte“ von Unternehmen und Organisationen.
- Mehr Zeit für Führung:Unser Beratungsansatz fördert Übernahme von Verantwortung unter Mitarbeitern. Führungskräfte gewinnen dadurch mehr Zeit für wesentliche Aufgaben.
- Stärkung des Gesamtsystems:Unser systemischer Beratungsansatz setzt Energien im gesamten Unternehmen frei, die Ihnen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen werden.
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Kunden und Referenzen
Beispiele aus unserer Beratungspraxis:
- Ein internationaler Transportkonzern, dessen regionale Tochterfirma öffentliche Ausschreibungen gewinnen will, da sie sonst ihre Geschäftsgrundlage verliert und dazu innerhalb kürzester Zeit ein schlagkräftiges Team mobilisieren muss
- Ein multinationaler Verlag, der erreichen will, dass die bisher sehr autonomen Geschäftsführer seiner Landesgesellschaften in strategischen Entwicklungsprojekten stärker kooperieren
- Ein internationaler und stark expandierender Handelskonzern, der ein Feedback-Prozess für seine Landesgesellschaften innerhalb eines länderübergreifenden Change-Projektes etablieren will
- Ein internationaler Logistikkonzern, der auf dem jährlichen Führungskräftetreffen mit 150 Führungskräften Strategien für weiteres organisches Wachstum entwickeln möchte
- Eine Genossenschaft, die durch Missmanagement kurz vor der Insolvenz steht und in einem zweitägigen Krisenworkshop einen Maßnahmenkatalog planen und verabschieden will, um das „Ruder noch einmal herumzureißen“
- Eine international tätige Hilfsorganisation, die ihre internen Arbeitsprozesse optimieren sowie interne Konflikte beilegen will, um effektiver zu arbeiten und die Verwaltungskosten niedrig zu halten
- Ein Joint-Venture mehrerer Medizintechnik-Firmen, deren gemeinsames Software-Projekt brach liegt und an Macht- und Einflusskonflikten sowie unzureichender Ressourcenverteilung krankt und nun seine millionenschweren Investitionen absichern will
- Ein Dienstleistungsunternehmen, das mit seinen Vertriebsmitarbeitern erarbeiten und konkretisieren möchte, wie die Mitarbeiter aus dem Vertrieb mit schwierigen Kunden umgehen soll, ohne gegen die Grundsätze aus seinem Unternehmensleitbild zu verstoßen
- Ein mittelständischer Betrieb aus dem Automotive-Sektor, der scheinbar unüberwindliche Teamprobleme in einer Entwicklungsabteilung hat, welche die Produktivität des gesamten Unternehmens bedrohen
- Eine Justizvollzugsanstalt, deren Leitung in einer Großgruppenveranstaltung herausfinden möchte, warum der Krankenstand gestiegen ist und wo den Mitarbeitern “der Schuh drückt”
Unternehmens-Informationen
Wer sind wir, woher kommen wir, wie sind wir geworden was wir sind?
Details zu unserer Geschichte und Entwicklung lesen Sie hier.
Profil und Kontakt zum Download
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Was Sie jetzt tun sollten
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- Rufen Sie uns jetzt an (oder schreiben Sie uns eine Email) und schildern Sie uns Ihren Fall.
- Wir erörtern mit Ihnen, welche Lösungsansätze sich in ähnlichen Fällen bewährt haben, welche Optionen sich aus unserer Sicht anbieten und welche nächsten Schritte Sie gehen könnten.
- Sie entscheiden, ob Sie uns weiter in Anspruch nehmen wollen. Bei Bedarf erstellen wir Ihnen ein passgenaues Angebot, abgestimmt auf Ihre Ausgangssituation und Ihre Zielstellung.
Wir melden uns zeitnah bei Ihnen.
Wir haben mehr als 19 Jahre Erfahrung und beraten Sie gern!
Begeisterte Kundenmeinungen:
Bei der Umsetzung unserer WIR-Strategie hat uns das interaktive Konferenz-Design wirklich sehr geholfen. Durch die hohe Mitarbeiter-Beteiligung haben wir wichtige Impulse für die weitere Umsetzung bekommen. Die Vorbereitung war präzise, die Zusammenarbeit vor Ort professionell und sehr angenehm. Danke!
Wir haben auf die Konferenz wirklich ausschließlich positives Feedback bekommen. Mit den Ergebnissen können wir sehr gut weiter arbeiten. Ganz vielen Dank für Ihr Engagement!
Unsere Führungskräfte-Tagung hat sehr von Ihrer intensiven methodischen Beratung und professionellen Moderation profitiert. Die Ergebnisse haben unsere Erwartungen übertroffen!
Sie haben unseren Workshop intensiv und präzise vorbereitet. Sowohl Methode als auch Moderation haben sehr gut zu unseren Zielsetzungen gepasst. Mit den Ergebnissen konnten wir sehr erfolgreich weiterarbeiten. Herzlichen Dank!
