Dr. Antje Goy verbindet strategische Organisationsentwicklung mit einem geschulten Blick für die Menschen und Kulturen in einem Unternehmen. Ihre Arbeit reicht von Strategieprozessen und Change Management über Führungskräfte-Entwicklung und die Begleitung von Frauen in Führungspositionen bis zu Leitbild- und Werteentwicklung. Als promovierte Erziehungswissenschaftlerin mit systemischer und interkulturell-personenzentrierter Ausbildung bringt sie das Thema Diversity und Vielfalt fundiert in die Beratung ein. In Großgruppen- und Netzwerkveranstaltungen bringt sie viele Beteiligte in eine gemeinsame Richtung.

„Nach den Workshops mit Ihnen sehen wir mit frischem Blick, wie wir uns weiter entwickeln können und welche Aufgaben jetzt anstehen. Ganz herzlichen Dank für Ihre Unterstützung!"

Detlef-Mutterer — Toys R Us Zentraleuropa & Polen

Schwerpunkte

• Strategieprozesse
• Change Management
• Qualitätsmanagement
• Personalentwicklung, Potenzialanalyse und Kompetenzfeststellung
• Führungskräfte-Training und -Entwicklung
• Begleitung von Frauen in Führungspositionen
• Leitbild- und Werteentwicklung
• Work-Life-Balance für Männer und Frauen
• Diversity Management/Interkulturalität, Gender, Vielfalt im Unternehmen
• Großgruppen- und Netzwerkveranstaltungen
• Teamentwicklung

Ausbildungen

• Systemische Organisations- und Personalentwicklung/Coaching (IBS Aachen)
• Interkulturelle-personenzentrierte Beratung (ait Köln)
• Interkulturelle Bildungsansätze (EWL London)
• Sozialökonomie/Netzwerkökonomie (Weiß & Kunkel Frankfurt am Main)
• Qualitätsmanagement (DGQ Frankfurt am Main)
• Dr. phil. (Dissertationsthema: Know How Transfer in Netzwerken/ J.W.-Goethe-Universität Frankfurt am Main)
• Päd. (Erziehungswissenschaften, Soziologie und Psychologie/J.W.-Goethe-Universität Frankfurt am Main)

Kundenstimmen

„Wir sind mit dem Ergebnis mehr als zufrieden. Nochmals vielen Dank für Ihre sehr gute Arbeit! Wir wünschen uns weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!"

Christiane Winter

Senatsverwaltung Berlin

„initio betreibt das sensible, komplexe und dynamische Feld der strategischen Beratung nicht nur effizient, sondern mit Weitblick, Nachhaltigkeit und Leidenschaft. Die Impulse aus der Zusammenarbeit wirken bis heute in unser Tagesgeschäft bei Sony Music hinein."

Philipp Ginthör

CEO, Sony Music Entertainment

„Nochmals meinen besten Dank für die super Zusammenarbeit, Organisation und die tollen Ergebnisse der Workshops!"

Jan-Michael Wolfer

Bereichsleiter Produktion, voestalpine Automotive